オフィスデザインをお任せいただいた株式会社インフィニティエージェント　岡田社長にお話を伺いました。 実績はこちら >>

▪️事業内容

私たちは、“デジタルマーケティング領域における少数精鋭の、プロフェッショナル集団”　です。
リスティング広告に強みを持ち、企業様のWEB戦略室として二人三脚で課題解決に取り組んでいます。また、軸となるデジタルマーケティング事業に加え、フィンテック事業（住宅ローンテック）、インターネットメディア事業の3つを展開しています。

▪️オフィス移転のきっかけ

事業拡大にあたってキャパオーバーになってしまったのが最初のきっかけですね。
現在は、約5倍の広さになって、最初の頃は広すぎてどうすればいいか戸惑ってしまうほどでした。
オフィス移転にあたって、採用力をあげたいというのと、社員が、この会社で働いていることを誇りに思えるような、親御さんや友達に「こんなオフィスで働いてるんだ、すてきだね」って言われるような空間にしたいとリクエストをしました。

▪️こだわったポイント

実はカフェ風のオフィスがあまり好きではなくて、モノトーンでスタイリッシュなデザインでまとめたいと考えていました。
でも、社員から「リラックススペースはカフェっぽくしたい」「スタイリッシュな雰囲気だとオンオフができません！」という声が上がってきて、リラックススペースについては社員に任せることにしました。

▪️TRUSTの対応について

エントランスのデザインについて、弊社のデザイナーから「ラフつくっていいですか」という話が出てきて、入り口の印象はとっても大切だと思っていたのでチャレンジしてもらいました。
最初に提案いただいたものから、かなり変わったのでTRUSTさんは本当に大変だったと思います。弊社のデザイナーの案を、具現化したらどうなるかというのを、ご相談しながらつくり上げていきました。
TRUSTの方々の、良いところは明るくて笑顔がステキ。そして、無理ですって言わないで「考えます」って言ってくれるんです。そのように仰っていただいて、助かりました。

↓実際に弊社のデザイナーがつくったラフと完成したエントランスです。

▪️今後の展開について

今回のオフィス移転の大きなキーワードは”採用”です。
やっと他の企業とテーブルを並べてみていただけるようなオフィスになったと思っています。ここから「第二章」が始まるという位置付けですね。現在、社員数が30名なのですが、15名の中途採用の計画をたてています。今から、面接が始まるので、皆さんの反応が楽しみですね。
攻めの姿勢というのを貫いて、3年後の株式上場、そして5年後には100人・100億という目標を掲げています。これから、中途の人たちを受け入れなければいけないというのは、良い刺激になっています。これから会社をのばすという基礎固めが、このオフィス移転でできました。これからは、採用して、売り上げを拡大して、お客さまに貢献して、その結果、事業を拡大していきたいと思っています。